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　　近年來，集團公司認真落實科學發展觀，建立健全科技創新體系和運行機制，不斷加大科技投入力度，加強技術研發和科技成果的轉化，依靠科技創新擴大了企業規模，轉變了經濟增長方式，企業實現了全面、協調、可持續發展。

　　健全科技創新體系
　　構建高效科技創新運行機制

　　良好的科技創新運行機制是提高企業自主創新能力的關鍵所在。多年來，集團公司注重從建立健全科技創新體系入手，積極構建高效的科技創新運行機制。一是搭建創新平臺。1998年公司成立了技術中心，2002年被列為省級企業技術中心。同年，國家人事部批準設立了企業博士后工作站。目前，已有4名進站博士開展了4項高水平的課題研究。二是開拓創新市場。多年來，公司實現“借腦生金”，先后與中國地質大學、昆明理工大學、中國地球科學院、天津地質研究院等32家大專院校、科研院所建立了長期穩定的產學研合作關系，與10多家單位簽訂了長期戰略合作協議，在科研開發、推廣應用、技術改造、環境治理、人才培養等方面進行了全面合作。公司還舉辦了“中-南黃金技術、設備暨經貿融資洽談會”、“世界黃金產業發展論壇”等一系列大型國際會議，并就一些前瞻性科研課題進行研討，對招金乃至全國黃金行業的發展起到積極的作用。三是鍛造創新團隊。集團公司鼓勵技術人員通過自學、函授等形式提高自身素質。公司還采取“校企聯辦”的形式，定期選拔專業技術人員到學校進行封閉式“深造”，提高他們的專業技術水平。幾年年，公司從應屆高考生中選送了200余名學生先后到昆明理工大學、東北大學等高等學府進行地測、采選、冶煉、機電、管理等專業學習，并已充實到基層生產技術部門，成為企業的技術“生力軍”，有效解決集團公司專業人才潰乏的“瓶頸”。

　　突出重點技術領域
　　努力提升企業自主創新能力

　　近年來，公司重點圍繞黃金地質、采選、氰冶、多元素回收等領域，突出共性、關鍵性和前瞻性技術，廣泛開展科研攻關活動。在地質找礦方面，通過整合各科研單位優勢，實行多兵種作戰，實現了地、物、化、遙等綜合信息找礦，特別是在利用可控源大地音頻電磁測深（CSAMT）等綜合手段進行“攻深找盲”方面，取得了重大突破。其中《招遠金礦集中區地質與找礦》項目就是最好的范例，該項目2004年1月獲得“國家科學技術進步二等獎”。依據該成果探礦找礦，新增Ｄ級以上金儲量167.37噸，相當于找到一座超大型金礦床，延長公司服務年限10年以上，生產能力增加了2.5倍，黃金產量增加了1.8倍。該成果極大地豐富了金礦成礦學的理論體系，對膠東地區、華北地區，乃至全國的金礦科研和勘查，特別是“攻深找盲”工作都有積極的借鑒意義。在采礦技術方面，廣泛采用自主研發的“黃金礦山三維地測管理系統”軟件進行礦山專業管理，礦山機械化、自動化、信息化程度大幅度提高。“隨礦選法，因礦生法”使采礦方法得到了不斷豐富和發展。完成的《傾斜多變復雜難采礦體盤區機械化高效采礦綜合技術》項目，實現了緩傾斜多變不穩定中厚礦體的安全、高效、低成本開采，對提升我國地下礦山不穩定多變難采礦體的開采技術具有重要意義。在選礦領域，創建了破碎、磨礦、浮選等工藝過程自動化控制系統，單一浮選的選礦回收率達到96%以上。《復雜含金礦物無廢料提取多種元素新工藝體系研究與應用》項目，體現了循環經濟的理念，填補了該技術領域的一項空白，獲得了國家科技進步二等獎。《含砷難處理金銀精礦的催化氧化酸浸濕法冶金新工藝體系及工業開發》新成果，對我國現有的含砷難處理、非含砷難處理等類金銀精礦均可進行有效處理，該項目有獨立的自主知識產權，獲國家發明二等獎。

　　加快科技成果轉化
　　實現企業全面、協調、可持續發展

　　在加大科技研發力度，提高自主創新能力的同時，公司不斷致力于科研成果向現實生產力的轉化應用，科技進步對經濟增長的貢獻率達到了45%，進一步帶動了產業優化升級，增強了企業核心競爭力。近年來，新探明黃金儲量持續增長，為公司的持續發展奠定了資源基礎。黃金采礦效率大大提高，年采掘總量達到了800多萬噸。選礦生產實現了全流程自動化控制，選礦能力達到了1.7萬噸/日。
　　在科技推動下，集團公司黃金產業形成了完整的生產體系，礦山采掘、運輸、提升實現了機械化、自動化、信息化；選礦工藝流程管理實現了數字化、微機化閉路電視監控，自動化控制；冶煉規模達到了2100噸/日，現擁有“焙燒工藝、加壓氧化工藝、細菌氧化工藝”三大難處理金銀精礦的生產技術，為集團公司生產效率的提高起到了巨大的推動作用。