錫礦山組織中心組（擴大）學習
深化“兩學一做” 推進改革突圍
2016年09月16日 8:4 9122次瀏覽 來源： 中國有色網 分類： 黨建工作 作者： 袁育文
8月25日，錫礦山閃星銻業有限責任公司黨委組織中心組（擴大）學習，強調深化“兩學一做”學習教育，助推公司改革突圍。公司黨委書記張夫華，總經理劉躍斌，紀委書記、工會主席晏華忠，財務總監李成華及公司全體中層以上管理人員參加了學習。
此次學習由晏華忠主講，他以《堅定共產主義理想信念、做合格共產黨人》為題，從什么是共產主義理想信念、共產黨人為什么要樹立堅定的理想信念以及如何做合格共產黨員等三個方面進行了闡述。講明了中國共產黨具備的五大優勢和合格共產黨人應具備的“四講四有”標準。指出，開展“兩學一做”學習教育要著力解決在一些黨員中存在的理想信念模糊和動搖、意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振、道德行為不端等五個方面的問題。堅持“四個做到”,即做到講政治、有信念，掌握規律，看清大勢，站穩立場；講規矩、有紀律，對黨忠誠、嚴于律己；講道德、有品行，時刻不忘全心全意為人民服務；講奉獻、有作為，在改革圖存攻堅戰中發揮先鋒模范作用。
張夫華主持學習并講話。他指出，公司全體中層管理人員要在學習中樹立正確的人生觀和價值觀，理順物質財富與精神文明的關系，擺正個人利益與國家利益的位置，繼承共產黨先輩的優良傳統，積極踐行“兩學一做”，做“四講四有”合格共產黨人。要求全體黨員干部要通過學習統一思想，站在公司發展的高度從公司整體利益出發論貢獻講作為，積極投身公司改革發展，做到目標不變，信念堅定，推動公司改革自救，實現公司逆勢突圍。
劉躍斌在講話中首先通報了公司三項制度改革進展情況，強調公司一系列改革措施和成果是公司員工集體智慧的結晶，上級公司給予了充分肯定，并組織專家對公司改革整體方案進行了修改，其內容主要包括三個“進一步”，即進一步提升盈利空間、進一步深化三項制度改革、進一步做好輔業分離和分離人員的管理等。之后，他從銻市回暖著手分析了公司經濟形勢和生產經營狀況，指出銻價的回升雖然緩解了公司部分壓力，但生產自救還存在許多不利因素，主要表現在資金高度緊張、生產后續乏力、原料供給不足以及資源找礦有差距等等方面。面對不利因素，劉躍斌要求公司黨員干部和全體員工要同心同德，意志堅定，充分利用國家供給側政策優勢，群策群力確保公司生產自救和深化改革目標順利實現。
責任編輯：陳鑫
如需了解更多信息，請登錄中國有色網：szgsjx.com了解更多信息。
中國有色網聲明：本網所有內容的版權均屬于作者或頁面內聲明的版權人。
凡注明文章來源為“中國有色金屬報”或 “中國有色網”的文章，均為中國有色網原創或者是合作機構授權同意發布的文章。
如需轉載，轉載方必須與中國有色網（ 郵件：cnmn@cnmn.com.cn 或 電話：010-63971479）聯系，簽署授權協議，取得轉載授權；
凡本網注明“來源：“XXX（非中國有色網或非中國有色金屬報）”的文章，均轉載自其它媒體，轉載目的在于傳遞更多信息，并不構成投資建議，僅供讀者參考。
若據本文章操作，所有后果讀者自負，中國有色網概不負任何責任。
