山西鋁業培訓中心：加速度“走出去”拓市場創效益
2021年01月13日 9:38 3200次瀏覽 來源： 中國有色網 分類： 科技創新
本報訊 2020年以來，山西鋁業培訓中心克服疫情給培訓工作帶來的影響，在立足企業職工職業技能培訓的基礎上，建立完善項目制管理，加大“走出去”步伐，先后順利完成國電投山西鋁業、廣西南南鋁公司和南方有色金屬公司等企業員工職業技能鑒定工作。
2020年，新冠肺炎疫情給培訓中心經營管理帶來了嚴峻挑戰，該培訓中心自加壓力，深挖內潛，成立了學歷提升教育、安全培訓、信息管理、培訓取證、經營等5個項目部，全力以赴拓展培訓業務市場,開辦各種培訓班57個。認證科作為專業科室，利用“有色金屬行業特有工種職業技能鑒定二號站”資質優勢，加大與有色人才中心溝通聯系，首次承攬了山西地區以外的職業技能鑒定工作。
在承攬廣西南南鋁公司等企業的職業技能鑒定工作過程中，培訓中心組織精干力量，遠赴廣西南寧、百色、河池等地，迅速了解掌握各企業人員和工種情況，加強與生產單位的溝通聯系，并從專業考試的組織、相關試卷的準備、人員信息的錄入等方面，認真籌備，精心組織，利用一星期時間，順利完成多個工種、不同級別的職業技能鑒定工作。
近年來，該培訓中心作為“有色金屬行業特有工種職業技能鑒定二號站”，組織開發了《氧化鋁制取工》國家職業標準，編寫了《氧化鋁制取工》國家職業培訓教程，組織開展有色金屬行業各職業（工種）的初、中、高級工的職業技能鑒定工作，先后為2萬余人次頒發了相應的國家職業資格證書，并對從事特種作業、特種設備操作的企業單位人員及個人進行培訓，辦理取證換證。
（楊紅 李巖松）
責任編輯：楊凈茹
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